La escasez de maestros a lo largo del Área de la Bahía es una problemática que han tenido que enfrentar los distritos escolares provocando que se las ingenien para atraer más docentes a su plantilla de trabajadores.
El Distrito Escolar Mt. Diablo al este de la Bahía está ofreciendo incentivos de $1,500 para nuevos maestros, entregado $500 por adelantado.
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Actualmente, el distrito tiene abiertas más de 160 vacantes que incluyen maestros especializados en educación especial, psicólogos y personal de mantenimiento.
"Pero ahorita lo que es más difícil para nosotros es encontrar asistentes para educacion especial, para ayudar a maestros y niños en clase", aseguró John Rubio, director de Recursos humanos del distrito escolar.
Según el distrito el año pasado con la pandemia se interrumpio el proceso de contratación regular, y ahora se evidencian las consecuencias.
"Algunos empleados están cambiando a otros estados, entonces hay mucha gente mudándose ahora", indicó Rubio.
En el caso de San Francisco tienen 69 vacantes, mientras que en Oakland hay 50 puestos trabajos.
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